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联纵智达•沈阳机床半年内三度联手

发布时间:2012-05-03

 ——沈机海归沙龙项目成功启动

 

2012年2月26日,联纵智达沈阳机床海归沙龙项目启动会在沈阳机床举行。这是继市场经理(MMT)和产品经理(PMT)两大培训项目之后,沈阳机床与联纵智达第三次合作。半年内与世界机床第一位的沈阳机床三次合作,是对联纵智达营销实训的充分肯定。


沈阳机床有大批海归人员,分布于企业各个职能部门。本次海归沙龙培训,意在通过联纵智达丰富系统的营销实训,全方位提升海归人员的素质,实现与企业的无缝对接,为沈阳机床做出更大的贡献,因此集团上下高度重视。关锡友董事长亲自主持启动仪式,沈阳机床集团中高管、联纵智达项目管理团队和部分海归沙龙成员,共同拉开了海归沙龙的启动仪式。


项目负责人郑末平老师阐述了海归沙龙培训项目的战略意义,汇报了项目组前期的工作与诊断报告内容,以及项目的操作方式和时间节点。接下来,联纵智达项目团队对海归沙龙学员进行面试访谈,了解他们对培训的期望和个人发展愿景。


沈阳机床关锡友董事长在启动仪式上致辞,他首先感谢了项目组前期工作的付出与专业,同时表达了对于项目成果的期待。


关董事长指出:举办海归沙龙培训项目,是为了顺应集团未来的发展趋势,企业在向国际化发展进程中,需要大批的海归人才来充实力量,增强企业内部的核心竞争力和吸引力。目前集团内海归人员所学专业各异,素质参差不齐,尤其对国内的市场环境和营销模式了解不深。他希望携手联纵智达,联手打造多元化的人才,通过海归沙龙培训项目,发掘更多具备再培养潜质和领导力的人才。


关董事长最后表示,希望通过双方精诚合作,达到创新共赢,实现沈阳机床打造国际化一流机床制造商,实现世界一流的创新型跨国公司的战略目标。

 

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